وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن التفوق الدائم إنها تدور على كفاءات.
نحن نحتاج أفراد لهم خبرة لشغل وظيفة مدير موارد بشرية في تبسة.
ندور على مرشحين يتقنون التفكير الإبداعي.
الأشياء اللي نحتاجها هي:
خبرة سابقة.
إذا كنت تحس أنك الأنسب, نتمنى نشوف طلب التوظيف إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- إدارة الوقت
- التعامل مع الأزمات
- مهارات التدريب والتطوير
- مهارات التفاوض
- التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- مراجعة سياسات العمل
- تقديم الاستشارات للمدراء
- تنظيم الدورات التدريبية
- معالجة الشكاوى
- إعداد التقارير

الانشطة الوظيفية

- إعطاء الأولوية للجودة في كل مرحلة من مراحل إنجاز المشروع.
- توجيه الحملات الإعلانية: تخطيط وتنفيذ الحملات الإعلانية للترويج للمنتجات أو الخدمات.
- يرجى ذكر تخصصك بوضوح في عنوان النموذج.
- إنك تعرف تواجه التحديات اللي جاية وتتكيف معاها، ده جزء أساسي من التفكير الاستراتيجي
- في حالة طلبها، يجب تقديم الهوية الوطنية والشهادات لاستكمال متطلبات التوظيف.

القدرات المطلوبة

- دبلوم ثانوي يعتبر خطوة أولى للالتحاق بالتخصصات الفنية والمهنية.
- المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغيرات والظروف المختلفة في بيئة العمل.
- تستفيد من المعلومات اللي عندك عشان تحلل المشاكل وتتجنب الحلول المؤقتة
- التكيف مع بيئة العمل المتغيرة: يقدر يتأقلم بسرعة مع أي تغييرات تصير
- يعرف كيف ينظم وقته عشان يخلص كل شغله في وقته وما يتأخر

وظائف مدير موارد بشرية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة